來源:北大青鳥總部 2019年07月10日 11:14
21世紀什么最貴?當然是人才!國家、企業(yè)的競爭核心就是人才的競爭。隨著華為不斷壯大,人才成為稀缺資源,任正非意識到這一點,開始廣闊吸納人才!
華為官方發(fā)布招聘信息,面向全球招募首席軟件架構(gòu)師,華為動真格了,華為表示在尋找具有深厚軟件工程經(jīng)驗,任正非表示未來面向全球招聘10-20個天才少年!

世界范圍內(nèi)求賢若渴,這樣的公司如果不成功簡直是沒有天理。全球140多個國家,136個會用華為5G充分展示了華為的底氣和自信。
談華為擴招:
少年天才薪酬比谷歌高
在特朗普宣布軟化華為禁令之前,任正非在接受采訪時強調(diào),華為奉行自力更生的理念。
任正非表示:“通過給我們這些困難,美國正以一種很好的方式幫助我們。在外部壓力之下,我們變得比以往任何時候都更加團結(jié),如果我們不被允許使用美國部件,我們對自己使用中國和其他國家制造的部件的能力非常有信心。”
“按照原定計劃,明年要超過1500億美元,現(xiàn)在看明年預(yù)計還是保持1000億美元左右?!彼f道?!拔覀冋諛訜峄鸪斓厣a(chǎn),員工人數(shù)從18.8萬人擴展到19.4萬人。為什么增加這么多人?需要研發(fā)、供應(yīng)、銷售、服務(wù)等非常多的人去進行版本切換。七、八月份還要進來1萬多應(yīng)屆生,我們還是在困難中發(fā)展,沒有停下來?!?/span>
任正非表示,歡迎大家到華為來,但入職華為也是有門檻的。華為大學有一個考試系統(tǒng),有大量的考試題目,首先要通過考試,才有面試機會。比如,你在世界計算機競賽拿了金牌,工資可能是通常入職水平的5倍、6倍。每年世界上產(chǎn)生40個金牌獲得者,我們今年挖了一批進來,薪酬定得比谷歌還高。今年進了一些少年天才,明年會有更多的少年天才涌向我們。
據(jù)任正非介紹,這些天才少年,國內(nèi)國外的都有。當然不全是金牌、狀元,榜眼、探花也算。任正非表示,中國參加國際大賽的人數(shù)還是太少,國家應(yīng)鼓勵大學生積極參加國際競賽,國際競賽有一定的規(guī)則,而且有非常嚴格的教練,對能力測試有好處的,對促進教學也有好處的?!拔覀冞M的這些人就像“泥鰍”一樣,鉆活我們的組織,激活我們的隊伍?!?/span>
但同時任正非也提到,華為給天才高酬,只一個國家除外再優(yōu)秀也不要,那就美國,公司原則上不招美國人,只要有美國的身份、有綠卡、有美國永久居住權(quán),就可能有美國成分,就要接受長臂管轄,因此,華為不會招聘!“美國這個國家的實力不是土地,是人才。我們向美國學習什么?吸引人才。未來會有非常多的優(yōu)秀人才進華為來?!?/span>