小白收藏！在編程面試之前，應(yīng)該如何進(jìn)行相應(yīng)的準(zhǔn)備？

本文的作者經(jīng)歷過(guò)100多場(chǎng)面試，而且也擔(dān)任過(guò)50多場(chǎng)面試的面試官，我們一起來(lái)看一看他從面試者與面試官雙向的角度總結(jié)出的面試經(jīng)驗(yàn)

舉個(gè)例子：編寫(xiě)一個(gè)函數(shù)，將整數(shù)（比如100）轉(zhuǎn)換成“one hundread”。我發(fā)現(xiàn)，是否掌握了處理復(fù)雜數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的編程技巧，與實(shí)際工作中的長(zhǎng)期表現(xiàn)之間幾乎沒(méi)有聯(lián)系。通常在日常工作中，你只需要完成基本的工作。

技巧1：澄清問(wèn)題

面試者是否注意到了問(wèn)題的范圍？這個(gè)數(shù)字有多大，是否可以為負(fù)數(shù)？如果是動(dòng)態(tài)語(yǔ)言，則“只考慮數(shù)字的情況嗎？小數(shù)和分?jǐn)?shù)呢？”

絕大多數(shù)的實(shí)際問(wèn)題都是模棱兩可的，深入挖掘基礎(chǔ)的問(wèn)題，澄清范圍，這一點(diǎn)非常關(guān)鍵。

技巧2：討論各種可行的方式，總結(jié)出大致計(jì)劃

優(yōu)秀的面試者不會(huì)上來(lái)就直接編寫(xiě)代碼，他們會(huì)解釋自己的方法和思維模型。這意味著他們?cè)敢庠趧?dòng)手編寫(xiě)代碼之前，與他人合作，探討可行的方式。這個(gè)時(shí)候，你可以利用白板，或者在紙上畫(huà)出來(lái)也可以。

大多數(shù)的實(shí)際問(wèn)題都需要團(tuán)隊(duì)達(dá)成一致。能夠與他人交流你的想法，說(shuō)明每種方式的優(yōu)缺點(diǎn)，這一點(diǎn)非常重要。

很多大問(wèn)題都沒(méi)有正確答案，你需要權(quán)衡利弊。能夠統(tǒng)一取舍很重要。

技巧3：使用自己熟悉的環(huán)境

在白板上編寫(xiě)代碼其實(shí)并不好，白板上的算法與實(shí)際的日常工作有很大的區(qū)別。在coderpad.io中編寫(xiě)代碼也很麻煩，因?yàn)樗鼈儧](méi)有自動(dòng)補(bǔ)齊，不會(huì)自動(dòng)整理格式。絕大多數(shù)工程師都有自己的IDE：vscode、sublime、vim等。

我發(fā)現(xiàn)，讓面試者使用自己熟悉的環(huán)境，他們的表現(xiàn)往往會(huì)更出色。當(dāng)然，這個(gè)環(huán)境依然是面試專(zhuān)用的環(huán)境，他們?nèi)匀挥袝r(shí)間的壓力，但是這更接近實(shí)際的工作。

我做了一項(xiàng)A/B測(cè)試，針對(duì)同一個(gè)問(wèn)題，讓面試者使用他們的電腦，共享屏幕，然后分別使用coderpad.io和sandbox.io。結(jié)果發(fā)現(xiàn)，在前端開(kāi)發(fā)的問(wèn)題中，使用sandbox.io的面試者的表現(xiàn)更好，因?yàn)樽璧K他們盡快開(kāi)始編程的問(wèn)題更少。

面試者使用自己電腦，共享屏幕，克隆代碼庫(kù)，這也是一個(gè)很好的技巧。coderpad.io能做的事情很少。通過(guò)讓面試者克隆代碼庫(kù)，可以看出面試者是否能夠快速適應(yīng)一個(gè)不熟悉的代碼庫(kù)。

在Google的面試中，他們讓我在Google文檔中編寫(xiě)代碼。這種做法一點(diǎn)都不好。根據(jù)我的經(jīng)驗(yàn)，Stripe的面試過(guò)程不錯(cuò)。在面試中，你可以將GitHub代碼庫(kù)checkout出來(lái)，然后在自己的電腦上，用自己最喜歡的IDE打開(kāi)代碼。

技巧4：寫(xiě)代碼 -> 運(yùn)行 ->調(diào)試

編寫(xiě)完一段小代碼后，你應(yīng)該試著運(yùn)行一下，看看能否得出正確的結(jié)果。面試者可以通過(guò)這個(gè)迭代找出小錯(cuò)誤，從而在面試中有更好的表現(xiàn)。有的面試者一直在寫(xiě)代碼，從來(lái)都不運(yùn)行，直到面試結(jié)束。結(jié)果，最后運(yùn)行的時(shí)候，代碼編譯不過(guò)去或出錯(cuò)。

表格測(cè)試也是一個(gè)很不錯(cuò)的技巧。你可以編寫(xiě)一個(gè)數(shù)組：[[輸入,輸出],[輸入,輸出],[輸入,輸出],...]，然后傳遞給一個(gè)簡(jiǎn)單的測(cè)試函數(shù)?？吹綔y(cè)試用例和代碼復(fù)雜度的變化，面試官也會(huì)很高興。

我們必須通過(guò)編程問(wèn)題和接近實(shí)際的工作環(huán)境來(lái)測(cè)試候選人。同時(shí)，我們應(yīng)該更加重視之前的經(jīng)驗(yàn)。話(huà)雖這么說(shuō)，面試并不能代表一切，有時(shí)候我們需要花費(fèi)一兩年的時(shí)間，才能深入理解整個(gè)代碼庫(kù)，因此我們必須將眼光放長(zhǎng)遠(yuǎn)。

原文鏈接：https://nojvek.substack.com/p/how-to-make-coding-interviews-better

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